Schuhcity24 Damen Sneakers Sneaker Wedges Keilabsatz Schuhe Wedge Sportschuhe Basketball Style Freizeitschuhe Klettverschluss Hellrosa 37 O16mmXtOB

lbBuCXgk
Schuhcity24 Damen Sneakers | Sneaker Wedges | Keilabsatz Schuhe | Wedge Sportschuhe | Basketball Style | Freizeitschuhe Klettverschluss Hellrosa 37 O16mmXtOB
Keds Sneakern TRIPLE KICK fBTLakJKBw

Service-Navigation

Schnellzugang
Studium
Pumps QEj5be
Ecco Sandalen/Sandaletten weiß EUR 37 BofecAoS
Mentoringbüro CONVERSE Chuck Taylor All Star Sneakers High koralle Damen M0UGy
Master's Programs MaxMuxun Damen Kurzschaft Gummistiefel Chelsea Matt Flach Stiefel Dunkelblau Größe 38EU YOzA5Gh
SuperCracks Hausschuhe grau Damen AberI6
Vorlesungsverzeichnis Blackboard Login Evita Shoes Sandalen rosa Damen zUqnlUQkX
Allgemein
Stellenanzeiger Geox JR Ciak Girl B Mädchen Hohe Sneakers Blau JEANSC4001 34 EU p89Cf
Offener Hörsaal
Fachbereich
MERUMOTE Damen High Heels Pumps Plateau Schuhe für PartyKleid Nacht Out Green 43 EU 6jEy44MsO
Sorel Mädchen Youth Whitney Lace Schneestiefel Schwarz Black 32 EU 12DFrc
Gastprofessuren SHOWHOW Damen Quadratisch Zehe Patent Brogue Chunky Heels Schnürhalbschuhe Weiß 43 EU Fixcjtue5
Archiv Mee Shoes Damen chunky heels Plateau runde kurzschaft Stiefel 36 Weinrot ojkXACT
Dekanat
Bibliotheken
Puma Match Lo Basic Sports Wns Damen Sneakers Weiß whitefair aqua 07 42 EU 8 Damen UK CvXus4pe8
Philologische Bibliothek Bibliothek Theaterwissenschaft Vans Authentic UnisexErwachsene Sneakers Grün iridescent Eyelets/florida Keys 42 EU RvKFku
Für Beschäftigte
Weiterbildung Formulare der Zentralen Universitätsverwaltung Betriebliche Gesundheitsförderung Elara Damen Biker Boots Gemütliche Worker Stiefeletten Warm Gefüttert chunkyrayan 331PAKhaki37 YlfpE1nt
Ricosta Damen Birte Offene Sandalen Pink Nude 42 EU djQ7Gx3Mh
EDV und IT-Dienste
SCARPE VITA Damen Schuhe Keilsandaletten Plateau Sandaletten Keilabsatz High Heels 164965 Schwarz 41 Rehyl
CeDIS (Center für Digitale Systeme) ZEDAT Webmail Publikationserfassung (SEP) CMS Content Management Schnelleinstieg in die Telefonie der FU
adidas Damen Climacool 02/17 Sneaker Rot Red Night/Red Night/Footwear White 38 EU YVmjzqLMd
Tipps abonnieren
> Softline Damen 22466 Pumps Schwarz Black 001 41 EU 39FzZUmQ

Ich kann locker ein E-Mail-Reglement mit 50 Seiten schreiben aber auch eines auf einer Seite. Was ist der Unterschied? Das eine wird gelesen und wirkt, das andere kostet viel.

Überall begegnen uns schlechte und komplexe Lösungen – mit fatalen Folgen in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Oft werden wir von der Komplexität überwältigt. Es drängt sich uns auf: Macht es doch einfach.

Vor Überregulierung und komplizierten Lösungen sollten wir uns hüten. Denn die wirklich wesentlichen Dinge im Leben sind einfach. Einfachheit ist eine Methode und erreicht zweierlei: Prozesse und Regelungen funktionieren und sind effizient.

Es gibt viele Möglichkeiten, einfach zu sein oder etwas einfach zu machen. Viele sagen, das sei schwierig. Das stimmt, denn es ist einfach, etwas zu komplizieren, aber sehr kompliziert, etwas zu vereinfachen. Und trotzdem sollten wir versuchen, einfache Lösungen zu suchen. Hier ein paar Tipps, wo Sie Einfachheit praktizieren können:

Überorganisation wegen Fehlern

Oft sind Fehler und Probleme der Grund für Überorganisation. Fehler sind jedoch menschlich und nicht zu vermeiden. Daran ändern auch Reglemente und Optimierungen nichts. Natürlich versuchen wir immer, fehlerlos zu arbeiten, das ist auch gut so. Doch wir dürfen nicht nach einer Organisation streben, die alle Fehler schon im Voraus zu eliminieren versucht.

Erfolgreiche Produktionsbetriebe halten sich an den Grundsatz: Korrigieren Sie Fehler, wenn sie auftreten und dann sofort. Das heisst, wenn Sie einen Fehler feststellen, jagen Sie ihm nach und stellen sie ihn so schnell wie möglich ab – ein für alle Mal.

Dazu brauchen Sie im Normalfall auch keine Anpassung der Organisation oder ein neues Reglement, welches auch dies und jenes noch regelt, sondern es genügt, wenn Sie den Fehler ausmerzen.

Vereinfachen Sie Ihre Arbeit

Vereinfachen bedeutet, sich aus Aktivitäten auszuklinken, deren Zeitaufwand nicht im Verhältnis zum Gewinn steht. Ermitteln Sie die Bereiche, die am meisten Wert schaffen. Denken Sie immer wieder an die berühmte 80/20-Regel: Nur 20 % Ihrer Tätigkeit schaffen 80 % des Ergebnisses. Welche Tätigkeiten gehören zu den 20 Prozent und welche zu den 80 Prozent?

Überlegen Sie sich: Was sind meine Talente? Was sind die ertragreichsten Produkte und Dienstleistungen? Was sind die Kernkompetenzen unserer Firma? Welche sind unsere besten Kunden? Was sind die wirksamsten Marketingmethoden?

Wenn Sie Ihre Stärken analysiert haben, widmen Sie diesen mehr Zeit. Reduzieren oder meiden Sie andere Tätigkeiten und Bereiche oder noch besser, schaffen Sie sie so schnell wie möglich ganz ab.

Business is simple

Schon Jack Welch schrieb in seinem Buch «Business is simple»: „Die Komplexität der Unternehmensführung wird immer überschätzt. Unternehmensführung ist keine komplizierte Wissenschaft.“ Gute Unternehmer versuchen deshalb immer, Probleme einfach und schnell zu lösen.

Zusammenfassung

Hier noch einige Gedanken und Zitate zum Thema:

18. August 2017 Autor Willy Knüsel

1 Kommentar

Kommentare

Wie so oft ist die Geschäftsführung im Endeffekt für alles verantwortlich. In diesem Fall kommt ihr aber noch eine zusätzliche Steuerungs- und Strategierolle zu. Wenn das Thema Datenschutz von der Geschäftsführung nicht ausreichend wahrgenommen und entsprechende Verhaltensregeln und eine generelle Datenschutzstrategie von der Geschäftsführung nicht sichtbar unterstützt werden, so ist die Einführung von DSGVO-Prozessen zum Scheitern verurteilt. Nicht zuletzt müssen ja auch die Ressourcen für die Arbeiten rund um die DSGVO bis zur Mitarbeiterschulung abgesegnet werden.

Wie diese Auflistung zeigt gibt es gute Gründe die Einführung der DSGVO nicht einer einzelnen Abteilung zu überlassen, sondern vielmehr ein Team aus den verschiedenen Abteilungen zu bilden bzw. auch von externen Beratern unterstützen zu lassen. Wer dann in diesem Team wirklich den „Hut aufhat“ sollte sich weniger nach bestehenden Hierarchien sondern mehr nach den persönlichen Kompetenzen und dem jeweils vorhandenen Wissen der beteiligten Personen richten. Diese Person könnte eventuell in Zukunft auch die Rolle des „Datenschutzzuständigen“ spielen. Dies vor allem dann, wenn es im Unternehmen keinen „Datenschutzbeauftragten“ (nach Definition der DSGVO) geben muss.

iStockPhoto, 607301436, BrianAJackson

Das neue Buch „ Die Datenschutz-Grundverordnung in Marketing und Vertrieb “ ist heute erschienen und ist als Taschenbuch und Kindle eBook verfügbar.

Die Datenschutz-Grundverordnung in Marketing und Vertrieb

Neben allgemeinen Informationen über die DSGVO und der Erklärung der Grundbegriffe legt dieses Buch besonderen Wert auf das Verständnis der Prinzipien der Geox Mädchen J Bernie Girl A Sneaker Weiß White/Multicolor 31 EU YqBNWG
nach Artikel 5 DSGVO. Dies wird durch eine Reihe von Praxisbeispielen abgerundet.

Zusammen mit der auf IT- und Datenschutzrecht spezialisierten Rechtsanwaltskanzlei Mag. Peter Harlander finden Intensiv-Seminare zur DSGVO statt.

Abseits der normalerweise in den Medien oder in Einführungsvorträgen zur DSGVO bekannten oberflächlichen Informationen werden in diesem Seminar durch Mag. Peter Harlander ( lawoffice.at ) und Thiemo Sammern ( METHIS ) Praxisbeispiele und Problemfelder bei der Umsetzung der DSGVO behandelt.

Auch das DSGVO-Paradigma „Privacy by design“ wird vorgestellt, das für viele Unternehmen ein fundamentales Umdenken bei der Konzeption ihrer Datenverarbeitungsprozesse bedeutet. Damit zusammen hängt auch das Prinzip der „Richtigkeit“, also die Berücksichtigung der Stammdatenqualität in Kunden- oder Interessentendatenbanken. Für die „Richtigkeit“ steht nun mit /data.mill eine Lösung zur nachhaltigen Erhöhung der Datenqualität zur Verfügung, die ebenfalls demonstriert wird.

Die nächsten Termine:

(bereits durchgeführt) (bereits durchgeführt) Dienstag, 19. September 2017, Salzburg (ausgebucht) Dienstag, 10. Oktober 2017, Linz ( Anmeldung ) Montag, 16. Oktober 2017, Salzburg ( Anmeldung )

iStockphoto, standard license, http://www.istockphoto.com/at/portfolio/bee32

Es gehört zu den Grundsätzen der Josef Seibel Damen Antje 09 Derby Blau Jeans 38 EU DBKa0C
(DSGVO) dass Nike Wmns Air Force 1 Mid 07 Le Sneaker für Damen / schwarz iMiCAvWx2w
nur verarbeitet werden dürfen, wenn die New Balance UnisexErwachsene 410 Laufschuhe Mehrfarbig Grey 030Grey 030 415 EU LhLaR5i
rechtmäßig ist.

Copyright © 2015-2018fdmediaAAWP® ist ein eingetragenes Markenzeichen

Navigation

Aktuelle Beiträge

Nischenseiten Theme

Professionelles WordPress Theme, konzipiert und entwickelt für den Einsatz auf Nischenseiten. Mehr Details zu NicheWP .

Made with in Germany